- La consejera Marina Lombó ha señalado que los presupuestos de 2023 recogen el pago con carácter retroactivo a todo el personal docente que cumpla las condiciones para pasar del grupo A2 al grupo A1
- Conchi Sánchez: “Se trata de una reivindicación exclusiva de la Federación de Enseñanza de CCOO en Cantabria, un logro de gran calado que va a beneficiar a unos 550 docentes de la región que podrán cobrar 200 euros mensuales más”
La Federación de Enseñanza de Comisiones Obreras en Cantabria (CCOO) ha conseguido que la Consejería de Educación del Ejecutivo regional escuche y haga efectiva una de las reivindicaciones que el sindicato lleva exigiendo desde hace meses y que tiene que ver con el cambio de categoría de los profesores técnicos de Formación Profesional (FP) para que se integren en el cuerpo de profesores y profesoras de Secundaria, tal y como recoge la LOMLOE.
La consejera Marina Lombó ha reconocido en la mesa técnica celebrada ayer que los Presupuestos Generales de Cantabria para 2023 recogen el pago con carácter retroactivo a todo el profesorado técnico de Formación Profesional (FP) que cumpla los requisitos para pasar del grupo A2 al A1.
La federación ha señalado que el compromiso se ha arrancado gracias al papel del sindicato en la Mesa General de Función Pública, donde ostenta la mayoría, y donde la secretaria general de la Federación de Enseñanza de CCOO en Cantabria, Conchi Sánchez, junto a otros representantes sindicales, ha negociado el capítulo 1 de los Presupuestos, el relativo al pago de las nóminas del personal, en donde se incluyen los y las docentes, y donde se ha insistido en esta reivindicación que ha llevado el sindicato en solitario.
“La consejera Marino Lombó ha anunciado en la mesa técnica que el proceso para pasar de un grupo a otro, y que tendrá carácter retroactivo, se iniciará en enero o febrero”, ha señalado Sánchez, quien ha subrayado “que se trata de un gran logro que afecta en Cantabria a más de 550 docentes”.
Una reivindicación que la Federación de Enseñanza de CCOO viene enarbolando formalmente desde la mesa sectorial del 18 de mayo de 2022 y que, desde entonces, ha seguido solicitando hasta que, por fin, su petición ha sido escuchada.
En Cantabria se encuentra en esta situación, entre otros, el profesorado de Equipos electrónicos, Laboratorio, Oficina de Proyectos de fabricación mecánica, procesos comerciales, Servicios a la comunidad o técnicas y procedimientos de imagen y sonido.
Para Sánchez, “este logro no es moco de pavo porque estamos hablando de que unas 550 personas, si no son más, tendrán una subida salarial de cerca de 200 euros mensuales aplicado a su sueldo base. Estamos muy satisfechos de lo que hemos conseguido, es nuestro leit motiv, trabajar por y para los y las profesionales de la educación en Cantabria”.
