- Zuloaga recuerda que es un “compromiso de legislatura” y “una apuesta por una política pública de vivienda”
El Gobierno de Cantabria ha aprobado en su reunión semanal el proyecto de Ley de Vivienda, la primera norma integral de esta materia en la Comunidad Autónoma, que cumple “un compromiso de legislatura” y refleja “una apuesta por una política pública de vivienda”, según ha destacado el vicepresidente del Gobierno, Pablo Zuloaga.
Ha señalado que la norma obliga al Gobierno a definir una estrategia de vivienda cada 5 años, y se asienta sobre los “pilares básicos” de favorecer el acceso a la vivienda en alquiler, fomentar la rehabilitación, la renovación y la regeneración urbana, y proteger a los sectores desfavorecidos de la sociedad mediante la inversión pública en parques de alquiler asequible, es decir, la ampliación del parque de vivienda pública en alquiler.
Además, prevé la puesta en marcha de herramientas para promover la transparencia y profesionalización del sector inmobiliario, como la creación del registro autonómico de agentes inmobiliarios para garantizar la protección de los consumidores, y la creación del registro autonómico de arrendamientos de viviendas para el control y conocimiento de los contratos de arrendamiento, entre otras medidas.
Propone, además, la elaboración de un plan de rehabilitación y ampliación del parque público de vivienda autonómico.
El vicepresidente ha anunciado que esta mañana el Ejecutivo también ha aprobado subvenciones por un total superior a 11,4 millones de euros destinadas a financiar 19 proyectos del programa Escuelas de Talento Joven, y ha autorizado el convenio entre el Gobierno de Cantabria, el Ayuntamiento de Torrelavega y la Sociedad Regional de Cultura y Deporte para la rehabilitación de La Lechera como espacio cultural y artístico destinado al arte moderno y contemporáneo y a las enseñanzas de carácter cultural y artístico.
Acuerdos
Presidencia, Interior, Justicia y Acción Exterior
- Se aprobó la modificación parcial del articulado y anexos del VIII Convenio Colectivo para el personal laboral, acordada en el seno de la Comisión Negociadora.
La modificación, acordada con los sindicatos CCOO, UGT, CSI-CSIF y SIEP, supone mejoras organizativas y de las condiciones de trabajo y beneficiará a más de 900 trabajadores de diferentes categorías, con un coste de 1,3 millones de euros. En este acuerdo se incluyen, entre otros colectivos, los subalternos de Educación y el personal del Instituto Cántabro de Servicios Sociales de los de los centros de la dependencia.
Con los compromisos adquiridos con cargo al presupuesto previsto en 2022, se adelanta y completa en una única anualidad el pago del complemento singular de todos los puestos de personal laboral de los Centros de Atención a la Dependencia del ICASS y se asigna el complemento singular de puesto a todos los de Técnico Sociosanitario que prestan servicios en centros educativos de la Consejería de Educación. Además, incluye un nuevo modelo organizativo para los Planes Hidráulicos autonómicos, con la implantación de diferentes agrupaciones de Planes para su atención 24 horas, y el refuerzo del servicio, con la contratación de 13 empleados públicos, entre técnicos de planta hidrológica y encargados, así como una nueva regulación de las guardias de los puestos de encargado, y encargado general.
También se modifica el régimen de jornada de los puestos de la Consejería de Obras Públicas de las categorías profesionales de Técnico Práctico de Control y Vigilancia de Obras y Proyectos, Encargado de Obras Públicas y Vigilante de Obras y Actividades y de los profesionales que prestan servicios en los Talleres Regionales, incluyendo en esta mejora a la categoría de Encargado –Servicios Técnicos de la Dirección General de Justicia. Además, contempla la asignación de una especial dedicación para los puestos de Subalterno y Empleado de Servicios de los centros educativos, dependientes de la Consejería de Educación, con el consiguiente incremento retributivo.
Por último, incluye una regulación aclaratoria del descanso semanal a la hora de regular el contenido de las carteleras de trabajo de diferentes categorías profesionales.
- Se concedieron los Premios Beato de Liébana 2022 al cantautor Joan Manuel Serrat (Cohesión Internacional) y al chef José Andrés (Entendimiento y Convivencia).
Educación y Formación Profesional
- Se aprobó la Oferta de Empleo Público para 2022 correspondiente a la tasa de reposición de los cuerpos docentes.
Son 171 plazas del cuerpo de maestros y una del cuerpo de profesores de Música y Artes Escénicas.
Universidades, Igualdad, Cultura y Deporte
- Se autorizó la firma del convenio marco que establece los cauces de colaboración entre el Gobierno de Cantabria, el Ayuntamiento de Torrelavega y la Sociedad Regional de Educación, Cultura y Deporte para la rehabilitación de La Lechera como espacio cultural y artístico destinado al arte moderno y contemporáneo y a las enseñanzas de carácter cultural y artístico.
- Se aprobó la formulación definitiva del III Plan Director de Cooperación para el Desarrollo de Cantabria 2023-2026.
Según ha explicado Zuloaga, se trata de un “documento estratégico de planificación que llega para consolidar y reforzar el compromiso con la cooperación al desarrollo”.
“Es un plan director participativo, colaborativo y consensuado con todos los actores implicados en la materia y que establece el marco estratégico de los próximos 4 años”, ha señalado.
Industria, Turismo, Innovación, Transporte y Comercio
- Se concedieron subvenciones por importe de 831.476 euros dentro del programa de incentivos a la movilidad eléctrica (MOVES III), destinadas a la implantación de infraestructura de recarga de vehículos eléctricos.
- Se concedió una subvención nominativa de 350.000 euros a la Fundación Centro Tecnológico de Componentes para fomentar actividades I+D+i, con el fin de incrementar la competitividad a través de la promoción de la cultura científica, de la tecnología y de la innovación.
Empleo y Políticas Sociales
- Se aprobó el proyecto de Ley de Vivienda de Cantabria.
Además, esta norma obliga al Gobierno de Cantabria a definir una estrategia de vivienda cada 5 años.
El proyecto de ley que hoy ha aprobado el Consejo de Gobierno se asienta sobre tres pilares básicos:
– favorecer el acceso a la vivienda en alquiler
– fomentar la rehabilitación, la renovación y la regeneración urbana
– y proteger a los sectores desfavorecidos de la sociedad mediante la inversión pública en parques de alquiler asequible, es decir, la ampliación del parque de vivienda pública en alquiler.
Además, prevé la puesta en marcha de herramientas para promover la transparencia y profesionalización del sector inmobiliario, como la creación del registro autonómico de agentes inmobiliarios para garantizar la protección de los consumidores, y la creación del registro autonómico de arrendamientos de viviendas para el control y conocimiento de los contratos de arrendamiento, entre otras medidas.
Propone, además, la elaboración de un plan de rehabilitación y ampliación del parque público de vivienda autonómico.
- Se aprobaron los proyectos de las entidades promotoras y se concedieron subvenciones correspondientes a la convocatoria 2022 del programa de Escuelas de Talento Joven, con una inversión de 11.433.942 euros. Esta cuantía es para financiar un total de 17 proyectos. Son 13 ayuntamientos (Camargo, Valdáliga, Torrelavega, Medio Cudeyo, Reinosa, Suances, Cillorigo de Liébana, Piélagos con 2 proyectos, Noja, Laredo, Castro Urdiales, Santoña y Santander con 2 proyectos) y 2 entidades sin ánimo de lucro (Fundación Nuestra Señora Bien Aparecida y Fundación Laboral del Metal) los que se benefician de esta convocatoria.
390 alumnos en total se formarán en diversas áreas y competencias como atención sociosanitaria, hostelería, montes, informática, redes eléctricas, páginas web y construcción, entre otras.
